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对于考勤要求简单的公司来说，简单的一个考勤机和相应的人工操作就可以轻松管理考勤了。对于一些大中型的企业，HR考勤人员往往会遇到以下难点：
1、员工请假、加班等单据以口头或纸面形式审核，HR考勤人员需花大量时间整理并录入单据；
2、员工请假单、主管审核不及时，月末HR考勤人员做考勤汇总难度加大；
3、上级领导不能实时查看下属人员的到岗、请假和出勤状况；
4、企业规模大，员工人事多，分散的考勤点增快考勤记录统计的难度；
5、对于一些企业，上班时间不固定，需随时调整排班作业，考勤统计起来更加困难。这些难点会大大增加人事的工作难度，那么他们或许比较需要智能化的考勤管理系统以提高自己的管理效率。不同的企业对考勤有不同的要求吧。
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合同风险管理的内容主要包括哪些一、合同管理的一般流程 合同管理一般经过合同策划、调查、初步确定准合同对象、谈判、拟定合同文本、审核、正式签署、分送相关部门、履行、变更或转让、终止、纠纷处理、...
合同管理风险的防范措施有哪些始终坚持“利益原则”。缔约合同双方在法律上是平等的，况且授标后商签合同，业主也不能随便毁约。承包商有权签订一个平等互惠的合同条款，这是承包商减少或转移风险应坚持的基本...
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合同在履行过程中的风险管理及特点合同风险一旦发生，会给企业带来严重的后果，因而一定要做好合同风险的事前防控工作。 （一）、签订前对合作对象的主体资格进行审查。 全面准确地了解合作对象的基本情况，有助于在签...
自觉考勤总结和建议为了加强管理我们院的课堂纪律，我部拟订了一套“生命科学学院2013-2014学年第二学期考勤表”。此‘按主要包括考勤的时间，节次，科目，缺勤人名单，任课教师签字，负责人签字等项目。...
关于考勤物资采购及工具管理怎么写总结PPT强调责任心与管理的重要。 没有范文。 以下供参考， 主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。 工作总结就是...
管理学怎样做好考勤管理考勤 1 、所有专职员工必须严格遵守公司考勤制度，上下班亲自打卡（午休不打卡），不得代替他人打卡。 2、 迟到、早退、旷工 （ 1 ）迟到或早退 30 分钟以内者，每次扣发薪金 10 元。 30...
