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计划教育，强化培训，提高全员安全生产意识与安全管理技能 制定《年度安全教育培训计划》，适时组织所有项目管理人员开展经 常性安全生产知识教育培训活动。 及时准确掌握项目部特种作业人员持证情况，有针对性地分期分批组 织特种作业人员进行安全教育培训与考试；确保特种作业人员持证上 岗率达100%。 认真传达地方政府以及上级主管部门的有关文件精神，适时组织所有 人员进行专题安全教育培训活动，时刻不忘宣传安全生产、环境保护 法律法规，普及建筑施工强制性标准，努力提高所有人员的安全技术 水平，组织开展安全生产标准化建设和安全月活动。
三级教育是企业安全教育的重要工作之一。要充分备好课件，采取投 影、黑板报、漫画、条幅、考试等多种形式，把法规、标准认真灌输 进每个人的心里，让每一个人都懂法知法、明确标准要求提高生产技 能是三级教育的根本。项目主要负责人和专职安全管理人员必须严格 按照法规要求推进并开展此项工作。年初集中开展的工人三级安全教 育培训工作应在工程开/复工前结束，平时的三级安全教育培训工作 应根据施工任务的承接、施工人员的变动等情况适时组织开展。
项目部要切实开展工人的日常安全教育、转岗前安全教育和经常性安 全教育活动。利用班组安全活动、班前交底会、项目部全体人员会议 等各种场合及形式，向工人宣传和讲解法规标准、操作规程、安全生 产纪律、事故案例等，并根据不同季节、不同作业环境，开展有针对 性的安全教育活动，要注重提高安全教育的实效性，使全体作业人员 都能掌握安全生产知识和安全操作技能。
要以班组安全教育、培训为 重点，以现场岗位为基础，提倡岗位实际操作培训。加强对新工人的 安全教育和安全技术交底工作，针对各工种、各阶段、各季节的特点， 制定安全教育和安全技术交底的针对性，防止流于形式。 对于专项分包或劳务总（分）包的，在做好公司级安全教育培训工作 的同时，协助开展对分包单位的管理人员和工人的安全教育培训工作，并进行考核，切实履行总包单位的安全生产义务。...
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